Perkuat Nilai Inklusi, McDonald’s Indonesia Ajak Karyawan Terlibat Kegiatan Sukarelawan Bersama Teman Disabilitas
kegiatan Community Month McDonald’s Indonesia di Panti Sosial Bina Netra dan Rungu Wicara Cahaya Batin. (Istimewa)
05:45
25 September 2024

Perkuat Nilai Inklusi, McDonald’s Indonesia Ajak Karyawan Terlibat Kegiatan Sukarelawan Bersama Teman Disabilitas

–McDonald’s Indonesia terus memperkuat komitmen untuk memberikan dampak positif terhadap masyarakat secara berkelanjutan. Di bawah payung program Mekdi untuk Kemanusiaan, kembali menghadirkan program tahunan bertajuk Community Month, memberikan kesempatan dan memfasilitasi karyawan untuk bersama-sama turun langsung secara sukarela.

Selama satu bulan penuh karyawan McDonald’s di seluruh dunia melakukan berbagai kegiatan positif dan bermakna, untuk menjangkau berbagai lapisan masyarakat dan memberikan dukungan yang mereka butuhkan. Dalam penyelenggaraan Community Month tahun ini, melibatkan lebih dari 250 karyawan dengan total 130 jam dalam kegiatan sukarelawan, mendonasikan lebih dari 5.800 makanan, serta menjangkau lebih dari 65 komunitas penerima manfaat di seluruh Indonesia.

Aksi sukarelawan yang dilakukan tahun ini mengusung tema Rangkul Keberagaman, Bersama Menjadi Lebih Berdaya, menekankan prinsip inklusi sebagai salah satu nilai utama perusahaan. Salah satu kegiatan utama yang dilakukan adalah mengunjungi Panti Sosial Bina Netra dan Rungu Wicara Cahaya Batin untuk berbagi motivasi dan inspirasi kepada teman-teman tunarungu dan tunanetra lewat beragam aktivitas yang menyenangkan dan bermakna.

HR & GS Director McDonald’s Indonesia Yulianti Hadena menyampaikan, pihaknya memegang kuat nilai inklusi, baik bagi karyawan maupun pelanggan. Melalui kegiatan Community Month tahun ini, diharapkan dapat menciptakan ruang inklusif yang membuat setiap individu merasa diterima, dilihat dan didengar terlepas dari keterbatasan yang mereka miliki.

”Kegiatan di Panti Sosial Bina Netra dan Rungu Wicara Cahaya Batin ini adalah salah satu langkah kami untuk mendekatkan diri dengan komunitas dan memupuk rasa peduli dan empati di kalangan karyawan McDonald’s Indonesia,” ujar Yulianti Hadena.

Pada kegiatan Community Month di Panti Sosial Bina Netra dan Rungu Wicara Cahaya Batin, para karyawan yang menjadi relawan melaksanakan berbagai aktivitas menarik bersama teman-teman penyandang disabilitas. Acara dimulai dengan sesi berbagi cerita inspiratif oleh para relawan, termasuk beberapa karyawan penyandang disabilitas yang membagikan semangat meraih impian meskipun dalam berbagai keadaan.

Selain itu, para relawan juga menghibur anak-anak penyandang disabilitas melalui permainan edukatif yang menyenangkan, dirancang khusus untuk meningkatkan interaksi dan pemahaman peserta. Acara ini semakin meriah dengan penampilan istimewa dari teman-teman tunanetra di Panti Wicara Cahaya Batin, menambah semangat dan warna dalam acara tersebut.

Tidak hanya melalui program Community Month, nilai inklusi sudah diterapkan sejak lama. Salah satu wujud nyata dari komitmen ini adalah dengan merekrut tenaga kerja berkebutuhan khusus untuk menjalankan operasional di restoran, yang dikenal sebagai special crew. McDonald's Indonesia telah merekrut special crew sejak tahun 1995, yang berasal dari putra/putri daerah tempat restoran beroperasi. Special crew diajarkan untuk menguasai berbagai keahlian seperti menjadi Spesialis Ayam McD dan barista.

Kepala Panti Sosial Bina Netra dan Rungu Wicara Cahaya Batin Ucu Rahayu Lesmanawati menyambut baik kegiatan sukarelawan karyawan McDonald’s Indonesia. Pihaknya mengapresiasi inisiatif yang melibatkan teman-teman tunarungu dan tunanetra dalam kegiatan sosial ini.

”Kami senang sekali melihat kepedulian karyawan McDonald’s Indonesia dalam menghadirkan keceriaan dan semangat baru bagi para warga binaan lewat berbagai aktivitas yang menyenangkan. Kami juga merasa bangga saat mengetahui bahwa McDonald’s Indonesia mempunyai special crew, yang menunjukkan kepedulian besar terhadap penyandang disabilitas agar mereka mendapatkan kesempatan bekerja yang setara,” tutur Ucu Rahayu Lesmanawati.

”Kami berharap program Community Month ini dapat terus berlanjut dan menjangkau lebih banyak penyandang disabilitas lainnya,” imbuh dia.

Selain mengunjungi panti disabilitas, karyawan McDonald’s Indonesia juga melakukan serangkaian kegiatan sosial dalam rangka Community Month di lebih dari 60 panti wreda dan rumah singgah anak jalanan di seluruh Indonesia. Juga menggelar kegiatan donor darah bekerja sama dengan Palang Merah Indonesia (PMI), serta kegiatan donasi buku yang akan didonasikan kepada anak-anak di Taman Bacaan Masyarakat (TBM).

Selain itu, para relawan juga mengadakan sosialisasi mengenai keamanan pangan keluarga kepada salah satu komunitas di Kelapa Gading, Jakarta Utara. Relawan juga mendekorasi ulang Ronald McDonald Family Room di Rumah Sakit Umum Pusat Nasional Dr. Cipto Mangunkusumo (RSCM) untuk meningkatkan kenyamanan anak-anak dan keluarga yang singgah saat menjalani pengobatan.

Editor: Latu Ratri Mubyarsah

Tag:  #perkuat #nilai #inklusi #mcdonalds #indonesia #ajak #karyawan #terlibat #kegiatan #sukarelawan #bersama #teman #disabilitas

KOMENTAR