![](https://www.jakarta365.net/public/assets/img/icon/view.png)
![Kalimat Ini Bisa Bikin HRD Terkesan Saat Wawancara Kerja](https://www.jakarta365.net/uploads/2024/01/12/kompas/kalimat-ini-bisa-bikin-hrd-terkesan-saat-wawancara-kerja-3333.jpg)
![](https://www.jakarta365.net/public/assets/img/icon/clock-d.png)
![](https://www.jakarta365.net/public/assets/img/icon/calendar-d.png)
Kalimat Ini Bisa Bikin HRD Terkesan Saat Wawancara Kerja
- CV yang baik dengan pengalaman kerja yang relevan sering kali akan membawa Anda ke tahap wawancara kerja.
Namun demikian, jika Anda ingin sukses memperoleh pekerjaan impian, Anda perlu mengartikulasikan dengan meyakinkan mengapa Anda adalah orang terbaik untuk posisi pekerjaan tersebut.
"Sebagai seorang pelatih karier, saya menemukan bahwa ada sejumlah fase menarik dan kuat yang ingin didengar oleh para profesional perekrutan," kata pakar karier Erin McGoff, dikutip dari CNBC, Jumat (12/1/2024).
Ilustrasi wawancara kerja atau interview kerja.
Menurut McGoff, salah satu kalimat paling ampuh yang dapat Anda gunakan dalam wawancara kerja adalah ini, “Satu hal yang membuat saya bersemangat tentang posisi pekerjaan ini adalah….”
McGoff menjelaskan, ini beberapa alasan kalimat tersebut akan membuat HRD terkesan dalam wawancara kerja.
1. Memberi kesan Anda percaya diri
Wawancara kerja dirancang dengan ketidakseimbangan kekuatan yang ada di dalamnya. Anda menginginkan posisi itu, dan Anda harus mengesankan HRD.
Namun ketika Anda menggunakan kalimat tersebut, Anda secara halus menyampaikan kepada pewawancara bahwa Anda tidak hanya sangat membutuhkan pekerjaan.
Ini menunjukkan bahwa Anda adalah kandidat yang penuh semangat, rasa ingin tahu, dan cakap, serta benar-benar tertarik dengan pekerjaan yang ada. Dengan membalik naskah, Anda tidak lagi meminta pewawancara untuk tertarik pada Anda.
Anda memberi tahu HRD apa yang menarik bagi Anda tentang posisi pekerjaan tersebut.
Pergeseran dinamis kekuatan yang halus ini hanya dapat membantu Anda memperoleh pengaruh.
Ilustrasi wawancara kerja.
2. Mengomunikasikan kepositifan dan kemampuan
Pada awalnya, HRD hanya mencari kompetensi dasar. Jadi ketika Anda mengungkapkan apa yang benar-benar membuat Anda bergairah tentang posisi tersebut, Anda menunjukkan antusiasme yang tidak hanya mengatakan “Saya bisa melakukan pekerjaan ini,” namun “Saya juga siap menghadapi tantangan yang menyertainya.”
Perusahaan menginginkan kandidat yang tidak hanya mencari pekerjaan, namun juga ingin menjadi bagian integral dari tim.
Kalimat ini membangun hubungan antara pola pikir Anda yang berpikiran maju dan potensi kontribusi yang dapat Anda berikan. Itu meninggalkan kesan mendalam.
3. Menunjukkan penelitian dan persiapan
HRD selalu mencari tahu apakah kandidat sudah siap. Apakah mereka melakukan penelitian?
Apakah mereka mampu? Apakah mempekerjakan mereka dibandingkan orang lain merupakan pilihan yang tepat?
Dengan menggunakan kalimat seperti “Satu hal yang membuat saya bersemangat...,” Anda menyiratkan bahwa Anda tidak hanya mengetahui detail posisi pekerjaan tersebut, namun Anda juga telah memikirkan bagaimana peran tersebut sesuai dengan minat dan tujuan Anda.
"Ingatlah bahwa penelitian menunjukkan cara Anda mengatakan sesuatu lebih penting daripada apa yang Anda katakan. Jadi pastikan nada suara dan postur Anda selaras dengan minat dan antusiasme Anda," tutur McGoff.
Berlatihlah dengan teman atau rekam diri Anda saat menjawab pertanyaan agar lebih sadar akan bahasa tubuh Anda.
Tag: #kalimat #bisa #bikin #terkesan #saat #wawancara #kerja