Kurang Percaya Diri 8 Kepribadian Orang yang Memiliki Ide Hebat tapi Kurang Mampu Merealisasikan

Beberapa orang tampak dapat menghasilkan ide-ide cemerlang dengan mudah. Mereka memunculkan tugas-tugas menarik, konsep bisnis yang berpeluang, atau rencana-rencana kreatif yang berprofit tinggi.

Dilansir dari Small Business Bonfire, meskipun beberapa orang memiliki ide yang sangat cemerlang, tetapi tidak selalu dapat mereka realisasikan dengan baik. Entah karena kurangnya percaya diri, banyaknya gangguan, atau penerapan yang kurang sistematis.

Berikut ini delapan kepribadian orang yang mungkin memiliki ide yang sangat cemerlang, tetapi mereka kurang disiplin untuk mewujudkan ide-ide tersebut dengan baik.

1. Selalu bersemangat tapi cepat bosan

Menemukan ide mungkin terdengar mudah, karena inspirasi datang dari manapun. Ini seperti pikiran kita mulai berpacu dengan kemungkinan, dan merasa seperti ditunjukkan jalan pada sesuatu yang menakjubkan.

Namun, semangat akan ide yang luar biasa itu dapat berubah menjadi sangat membebani atau bahkan membosankan. Kita mungkin berpikir bahwa kita akan kembali memulai ide tersebut kembali, tetapi pada kenyataannya hal itu tidak akan terjadi.

Siklus ini terus berulang, karena kita menyukai derasnya kreativitas, tetapi jika tiba saatnya melakukan kerja keras, motivasi kita mulai hilang. Ini adalah tanda jelas bahwa disiplin yang menghambat kita meraih kesuksesan.

2. Memulai pekerjaan tapi jarang menyelesaikan

Beberapa orang mungkin tidak menyadari seberapa banyak tugas yang mereka kerjakan, tetapi tidak pernah menyelesaikannya. Mereka menghabiskan waktu berjam-jam untuk mencari ide, mendesain strategi, bahkan menulis agenda kedepannya.

Namun setelah beberapa minggu, motivasi mereka mulai menurun. Mereka tiba-tiba memulai tugas baru yang tidak berkaitan dengan tugas sebelumnya. Ini karena yang awalnya penuh tantangan, mereka mulai kehilangan semangat untuk berjuang.

Jika kita mendapati diri terus-menerus berpindah dari satu proyek yang belum selesai ke proyek berikutnya, kita mungkin tidak memiliki masalah kreativitas, tetapi memiliki masalah disiplin.

3. Terlalu banyak berpikir daripada bertindak

Kebanyakan orang mungkin bersikap terlalu teliti. Mereka ingin memastikan idenya sempurna sebelum mulai mengerjakannya. Jadi mereka meneliti, merencanakan, dan menyempurnakan dalam waktu yang lama tanpa ada tindakan nyata.

Semua orang ketika berpikir sebenarnya dapat membakar kalori, yang berarti menganalisis berlebihan suatu ide dapat menguras energi mereka bahkan sebelum mereka mengambil langkah pertama.

Oleh karena itu, semakin kita memikirkan untuk melakukan sesuatu, semakin melelahkan dan sulit untuk mengambil tindakan. Ini bukan berarti kita tidak mampu memiliki ide kreatif, tetapi kita kurang dalam merealisasikannya.

4. Mengandalkan motivasi bukan rutinitas

Ketika kita secara tiba-tiba mendapatkan inspirasi, kita dapat menghabiskan waktu berjam-jam untuk bertukar pikiran, merencanakan, dan mengerjakan ide kita tanpa menyadari waktu berlalu.

Namun, ketika dorongan motivasi awal itu memudar, semua semangat itu mulai menghilang. Ini karena motivasi datang dan pergi kapan saja, dan jika kita menunggu untuk merasa terinspirasi sebelum mengambil tindakan, kita tidak akan konsisten mencapai kemajuan.

Orang yang sangat disiplin tidak bergantung pada motivasi, tetapi mereka bergantung pada rutinitas setiap harinya. Mereka bergerak dan mengerjakan sesuatu bahkan saat mereka tidak menyukainya.

5. Terlalu mengejar ide-ide baru

Kebanyakan orang berpikir bahwa memunculkan ide-ide baru adalah hal penting. Itu membuat mereka merasa kreatif, seperti tidak ada hambatan yang menghalangi. Namun pada kenyataannya, itu hanyalah cara lain untuk menghindari kerja keras.

Setiap kali ide mulai sulit dilakukan atau membosankan, mereka berusaha meyakinkan diri sendiri bahwa ide baru akan lebih baik jika dilakukan. Ini membuat mereka meninggalkan apa yang sedang dikerjakan dan mengejar inspirasi selanjutnya.

Jika kita terus-menerus berpindah dari satu ide ke ide lain tanpa ada tindakan nyata, kita tidak akan meraih kemajuan. Ide tidak ada nilainya jika kita tidak pernah bertindak langsung untuk mewujudkannya.

6. Menunggu waktu yang tepat untuk memulai

Beberapa orang menunggu hingga keadaan tenang, lebih banyak waktu, lebih banyak energi, atau situasi yang sempurna untuk benar-benar fokus pada ide mereka. Namun, waktu yang tepat tidak pernah benar-benar datang jika mereka tidak memulainya.

Menunggu membuat segalanya lebih sulit. Semakin lama kita menunda sesuatu, semakin frustasi kita menjalaninya. Sebelum kita menyadarinya, ide yang dulu membuat kita bersemangat kini terasa seperti pekerjaan yang terlalu berat.

7. Fokus pada hasil bukan proses

Kita mungkin membayangkan betapa menyenangkannya ketika ide kita akhirnya terwujud. Kita selalu berfokus pada keberhasilan, pengakuan, atau rasa pencapaian, dan itu membuat kita tetap bersemangat.

Namun, ketika kita benar-benar ingin mengerjakannya, hasilnya tidak semenarik yang kita harapkan. Tugas yang kita lakukan menjadi lambat, repetitif, dan terkadang membuat kita frustasi.

Ini karena kita terlalu fokus pada hasil akhir dan mengabaikan proses itu sendiri, sehingga terasa seperti hambatan, bukannya bagian dari perjalanan. Oleh karena itu, kita perlu memahami bahwa ide tidak pernah berhasil jika kita tidak fokus pada prosesnya.

8. Tidak bertanggung jawab pada diri sendiri

Jika tidak ada yang mengharapkan kita untuk memulainya, mudah bagi kita untuk mengabaikan tugas. Kita berkata kepada diri sendiri bahwa kita dapat memulainya besok, minggu depan, atau saat kita memiliki lebih banyak waktu.

Namun, tanpa konsekuensi apapun, tenggat waktu tersebut terus bergeser semakin jauh. Jika tidak ada yang memeriksa kemajuan, kita harus menjadi orang yang dapat menetapkan standar untuk diri sendiri.

***

Tag:  #kurang #percaya #diri #kepribadian #orang #yang #memiliki #hebat #tapi #kurang #mampu #merealisasikan