Pamapersada Buka Lowongan Kerja untuk SMA-S1, Cek Posisi dan Syaratnya

- PT Pamapersada Nusantara (PAMA) membuka sejumlah lowongan pekerjaan untuk lulusan baru (fresh graduate) hingga tenaga berpengalaman.

Lowongan kerja ini terbuka untuk lulusan SMA/SMK/MA hingga S1/D4 dari beberapa jurusan. 

Adapun posisi lowongan kerja yang dibuka antara lain Surveyor, Asst. Surveyor, Dispatcher, Business Development Officer, dan Finance & Administration Officer. 

Sebagai informasi, PT Pamapersada Nusantara merupakan bagian dari Astra Heavy Equipment, Mining, Construction & Energy. Perusahaan ini bergerak di bidang kontraktor pertambangan.

Baca juga: 52 Lamaran Kerja Tanpa Jawaban, Sarjana Beralih ke Lapak Sederhana

Lowongan kerja PT Pamapersada Nusantara

Dikutip dari laman resminya, Minggu (24/5/2026), berikut rincian posisi yang dibuka dan persyaratan lowongan kerja PT Pamapersada Nusantara.

1. Surveyor

Tipe Rekrutmen: Experience Hire

Status Pekerja: PKWT (Non-FGDP):

Persyaratan umum: 

• Usia maksimal 35 tahun
• Nilai rata-rata minimal 7,00
• Sudah menyelesaikan studi
• Sehat jasmani & rohani, tidak bertato & tidak bertindik.
• Tidak buta warna
• Bersedia ditempatkan di area job site PAMA Sulawesi
• Diutamakan pelamar yang berdomisili & memiliki KTP di wilayah Sulawesi
• Bersedia bekerja dengan sistem Roster kerja PAMA.
• Bersedia mematuhi seluruh persyaratan perundang-undangan, peraturan perusahaan, dan persyaratan lainnya terkait dengan keselamatan kesehatan kerja, keselamatan operasi & lingkungan hidup

Persyaratan khusus:

• Pendidikan SMA/SMK/MA, jurusan: Teknik Geodesi, Teknik Geomatika, Teknik Survey & Pemetaan,Teknik Sipil, Teknik Pertambangan, Teknik Geologi
• Memiliki pengalaman kerja min. 8 tahun di posisi Surveyor di bidang pertambangan
• Memahami proses survey pertambangan, membaca data & desain pemetaan pertambangan, melakukan stake out desain
• Mampu mengoperasikan alat survey : Total Station, GNSS (Global Navigation Satellite System), TLS & Drone Survey
• Mampu berkomunikasi aktif dengan stake holder di PAMA
• Mampu memimpin kelompok/group/tim survey

2. Asst. Surveyor

Tipe Rekrutmen: Experience Hire

Status Pekerja: PKWT (Non-FGDP)

Persyaratan umum:

• Usia maksimal 35 tahun
• Nilai rata-rata minimal 7,00
• Sudah menyelesaikan studi
• Sehat jasmani & rohani, tidak bertato & tidak bertindik.
• Tidak buta warna
• Bersedia ditempatkan di area job site PAMA Sulawesi
• Diutamakan pelamar yang berdomisili & memiliki KTP di wilayah Sulawesi
• Bersedia bekerja dengan sistem Roster kerja PAMA.
• Bersedia mematuhi seluruh persyaratan perundang-undangan, peraturan perusahaan, dan persyaratan lainnya terkait dengan keselamatan kesehatan kerja, keselamatan operasi & lingkungan hidup

Persyaratan khusus:

• Pendidikan SMA/SMK/MA, jurusan: Teknik Geodesi, Teknik Geomatika, Teknik Survey & Pemetaan,Teknik Sipil, Teknik Pertambangan, Teknik Geologi
• Memiliki pengalaman kerja min. 3 tahun di posisi Assisten Surveyor di bidang pertambangan
• Memahami proses survey pertambangan, membaca data & desain pemetaan pertambangan, melakukan stake out desain
• Mampu mengoperasikan alat survey : Total Station, GNSS (Global Navigation Satellite System), TLS & Drone Survey
• Mampu berkomunikasi aktif dengan stake holder di PAMA

Baca juga: 5 Tips Membuat Resume Lamaran Kerja pada Era AI

3. Dispatcher

Tipe Rekrutmen: Experience Hire

Status Pekerja: PKWT (Non-FGDP)

Persyaratan umum:

• Usia maksimal 35 tahun
• Nilai rata-rata minimal 7,00
• Sudah menyelesaikan studi
• Sehat jasmani & rohani, tidak bertato & tidak bertindik.
• Tidak buta warna
• Bersedia ditempatkan di area job site PAMA Sulawesi
• Diutamakan pelamar yang berdomisili & memiliki KTP di wilayah Sulawesi
• Bersedia bekerja dengan sistem Roster kerja PAMA.
• Bersedia mematuhi seluruh persyaratan perundang-undangan, peraturan perusahaan, dan persyaratan lainnya terkait dengan keselamatan kesehatan kerja, keselamatan operasi & lingkungan hidup

Persyaratan khusus:

• Pendidikan SMA/SMK/MA,
• Memiliki pengalaman kerja minimal 6 tahun di fungsi pengelolahan dan analisa data, diutamakan di bidang pertambangan
• Mampu mengoprasikan Ms. Office, terutama Ms. Excel serta software pengolahan data lain
• Memahami bisnis proses pertambangan menjadi nilai tambah
• Mampu berkomunikasi aktif dengan stake holder di PAMA

4. Business Development Officer

Tipe Rekrutmen: Fresh Graduate Development Program

Lokasi Kerja: Head Office Jakarta

Status Pekerja: PKWT (FGDP)

Persyaratan umum:

• Sudah menyelesaikan studi
• IPK minimal 3.50
• Tidak buta warna
• Sudah vaksin booster Covid-19
• Bersedia melakukan perjalanan dinas ke area job site PAMA
• Belum pernah mengikuti proses seleksi di PAMA selama 1 tahun terakhir
• Bersedia mematuhi seluruh persyaratan perundang-undangan, peraturan perusahaan, dan persyaratan lainnya terkait dengan keselamatan kesehatan kerja, keselamatan operasi, dan lingkungan hidup

Persyaratan khusus:

• Pendidikan S1 Jurusan Teknik Pertambangan/Teknik Geologi/Teknik Sipil (diutamakan dari reputable university)
• Skor TOEFL minimal 500
• Memiliki keterampilan interpersonal dan mampu berkomunikasi aktif dengan stake holder internal maupun eksternal

Baca juga: Agar Dilirik Rekruter, Ini 5 Prompt AI untuk Surat Lamaran Kerja Sektor Publik

5. Finance & Administration Officer

Tipe Rekrutmen: Fresh Graduate Development Program

Lokasi Kerja: Head Office Jakarta

Status Pekerja: PKWT (FGDP)

Persyaratan umum:

• Sudah menyelesaikan studi
• IPK minimal 3.00
• Tidak buta warna
• Bersedia melakukan perjalanan dinas ke area job site PAMA (Kalimantan, Sumatera Selatan, Sulawesi)
• Belum Pernah mengikuti proses seleksi selama 1 tahun terakhir
• Bersedia mematuhi seluruh persyaratan perundang-undangan, peraturan perusahaan, dan persyaratan lainnya terkait dengan keselamatan kesehatan kerja, keselamatan operasi, dan lingkungan hidup

Persyaratan khusus:

• Pendidikan S1/D4, jurusan Akuntansi
• Skor TOEFL minimal 450
• Memiliki pemahaman proses budgeting, akutansi & perpajakan
• Menguasai software pendukung pekerjaan (Ms. Word, Ms. Excel & Ms. Powerpoint)
• Memahami bisnis proses pertambangan menjadi nilai tambah
• Mampu berkomunikasi aktif dengan stake holder

Pendaftaran lowongan kerja untuk tipe rekrutmen Experience Hire akan ditutup pada 11 Juni 2026, sedangkan untuk tipe Fresh Graduate Development Program berakhir pada 4 Juni 2026. 

Bagi Anda yang berminat dengan lowongan kerja di atas dan memenuhi kualifikasi, bisa mendaftar secara online melalui laman https://career.pamapersada.com/.

Tag:  #pamapersada #buka #lowongan #kerja #untuk #posisi #syaratnya